隨著公司自營(yíng)項(xiàng)目的增多,機(jī)械分公司一線作業(yè)人員缺口問題也越發(fā)突出,為有效的解決這個(gè)瓶頸問題,分公司招納了一批新職工,還挖回來(lái)幾位經(jīng)驗(yàn)豐富的老職工。對(duì)于新入職的職工,分公司在理論上進(jìn)行安全知識(shí)培訓(xùn),在操作上,由老師傅指導(dǎo)他們進(jìn)行具體的上機(jī)操作。
“工欲善其事必先利其器”,分公司對(duì)原有機(jī)械、電路進(jìn)行了細(xì)致的檢查,從底座、標(biāo)準(zhǔn)節(jié)、大臂的防腐到設(shè)備上的每一個(gè)細(xì)節(jié)都不放過(guò),以此來(lái)保障工程的正常施工。此外,分公司還強(qiáng)化了各部門制度管理,用制度管理企業(yè),本著精益求精的理念努力為一線項(xiàng)目部提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。
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